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篇讲师授课见证
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通用讲师授课见证
廖衍明
通用
电气的奇迹是如何诞生的
企业管理
一、背景材料美国
通用
电气公司（简称CE）的历史最早可追溯到1878年爱迪生创建的电灯公司。1892年，爱迪生
通用
电器公司和托马斯—休斯顿电气公司合并，命名为
通用
电气
赵国军
西门子和GE
通用
的区别
非人力管理
??目前看来，大型设备的利润率比较高。拿医疗设备行业为例，利润率大都在50％—80％之间。不过这样的高额利润会随着时间推移，技术的普及而降低。笔者2004年曾担任过
张世乐
通用
重工——《高效沟通，执行为王》
高效沟通
执行力
中层管理
应上海
通用
重工集团邀请，张世乐老师近期为其集团中层管理人员完成《高效沟通，执行为王》的主题培训。上海
通用
重工集团始创于1951年,是一家集电焊机、焊接材料、切割机
梁冬春
工作修行道之简介篇
通用
管理
领导力
团队建设
执行力
国学管理
工作修行道——简介 现代社会，绝大多数人，其内心深处是不快乐、不幸福的，无论是他有多少家财，有多高的官位、有多大的名声，内心都是不自在、不安的。原因何在？原因就在
从新
通用
的诞生看中国石化施工企业现状
经济学家
新
通用
汽车公司今天（7月10日）正式成立并开始运营。 新
通用
汽车将拥有新的公司结构、更加健康的资产负债表，以及新的公司宗旨：一切以消费者为导向。 新
通用
汽车公司普通
安新强
通用
公司的经典薪酬管理措施（安新强）
通用
公司的经典薪酬管理措施（安新强）安新强老师介绍安新强老师，著名绩效管理专家，高级人力资源管理师，团队执行力和领导力专家，团队职业化训练师，国际职业培训师协会高级
邓涵兮
通用
管理培训中的提问：使倾听更具含金量
沟通技巧
在倾听过程中，恰当地提出问题，往往有助于我们的相互沟通。在
通用
管理培训中讲到我们的沟通目的是为获得信息，是为了知道彼此在想什么，要做什么，通过提问的内容可获得信息
黄德华
美国
通用
电气公司选拔CEO的故事
领导力
《
通用
电气传奇》一书所说：把可贵的
通用
电气交到韦尔奇手上的管理传统程序，表明老
通用
电气文化中最好、最重要的一面。前CEO琼斯花了很多年时间，从一群能力极为高强、后来
王少毅
通用
汽车演讲能力提升三天专项辅导
演讲口才
应上汽
通用
汽车之邀，上汽集团管理学院王少毅老师为
通用
汽车进行演讲能力提升三天专项辅导，其中第一天为学员们系统讲解和模拟演练职业演讲的基本技术和关键，后面两天为学员
邓涵兮
通用
管理培训教你如何巧妙回答对方的提问
沟通技巧
在
通用
管理培训中讲到在谈判中对提问如何回答，使自己不致处于被动的境地，是管理者需要摸索，逐步掌握的技巧。美国学者认为，回答可以运用以下技巧： □ 尽可能不要彻底回
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