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篇讲师授课见证
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齐耀讲师授课见证
齐耀
齐耀
老师：什么样的人不适合做管理者？
齐耀
老师
齐耀
鼎兴咨询
管理者
所谓管理者，重点是管理人，俗话说是带队伍。管理者分为三个层次：基层管理者（小工头、小部门经理），中层管理者（大企业的中层人员，如部门经理、分公司经理），高层管理者
齐耀
齐耀
老师：老板叫两个员工去买烟，买回来的被开除，溜走的却升职加薪.....
齐耀
老师
齐耀
鼎兴咨询
沟通能力
故事的开始是这样的：一次外出见客户的时候，领导带着两个销售员工小王和小李同去，客户的负责人是一个女的，领导和客户约好在一家咖啡厅聊聊，客户和领导聊的很高兴，过了一
齐耀
齐耀
老师 :为什么很多企业做股权激励，但却毫无效果？
齐耀
老师
齐耀
鼎兴咨询
股权激励
从当今中小型企业所处的大环境来说，企业越小，越要进行股权激励，因为和大企业相比，小企业一无资金，二无技术，三无品牌，拿什么吸引和留住人才？靠的就是股权激励。股权激
齐耀
齐耀
老师： 格局越小的人，越喜欢花时间在这三件事上！
齐耀
老师
齐耀
鼎兴咨询
格局决定结局
知乎上有一个很火爆的问题是这样的“每个宿舍起的最早的人后来怎么样了？” 有一个研究生分享舍友的故事：每天早上6点，当他还沉醉在睡梦中的时候，这位室友会起床开始听C
齐耀
齐耀
老师：《加油，你是最棒的！》：你所羡慕的光鲜亮丽其实是这样的！
齐耀
老师
齐耀
鼎兴咨询
努力付出
闪闪发光，明媚耀眼！ 这似乎是每个人都向往又羡慕的光鲜亮丽，可很多人却不知道，自己所羡慕的光鲜亮丽真正的模样并不是这般！ 最近热播的电视剧《加油，你是最棒的！》是
齐耀
齐耀
老师：职场中一定要具备这几种能力，否则越混越差
齐耀
老师
齐耀
鼎兴咨询
职场能力
在这个竞争激烈的时代里，很多职场人都害怕自己成为“被替代品”，各种能力的问题，或者各种专业度的问题，总是让很多职场人焦虑，因为一不留神，很有可能自己就被淘汰了。
齐耀
齐耀
老师：生病不一定是坏事！这些病症竟让你受益一生！
齐耀
老师
齐耀
鼎兴咨询
生病排毒
刚刚上身的美裙是不是又收进了衣橱？ 刚刚收起来的外套是不是又“跑”了出来？ 从三十多度到十几度，它们之间相差的并不单单是十几度那么简单，说差了一个世纪都不过分！
齐耀
齐耀
老师：5条法则告诉你，领导力就该是这样！（老板必看）
齐耀
老师
齐耀
鼎兴咨询
领导力
我们常常说：“不想当将军的士兵不是好士兵”，在职场中每一个人都想要成为那个“将军”，但最终能够真正成为将军的人，往往是寥寥无几。 怎样的领导才算是一个好的领导呢？
齐耀
齐耀
老师：比起垃圾食品，更应该戒掉“垃圾快乐”？真没必要！
齐耀
老师
齐耀
鼎兴咨询
垃圾快乐
拖着疲惫的身体躺上床，原本打算刷几分钟朋友圈就睡觉的你，是不是一不小心就刷掉了好几十个几分钟？ 每天白天制定好计划，晚上一定不再熬夜，一定要在某个时间点入睡，可是
齐耀
齐耀
老师：企业能不能做大，关键看老板能不能吃透这“九字真经”！
齐耀
老师
齐耀
鼎兴咨询
企业管理
企业经营管理并非一朝一夕就能成功，它如同一门大学门，里面深藏着诸多宝藏式的真理，鼎兴咨询的
齐耀
老师在企业运营管理和人才培养方面钻研多年，已经成功服务了上万家企业。
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